En el día de hoy, tuvo lugar la segunda reunión paritaria que da continuidad a las negociaciones en materia salarial. De la misma participó la Secretaria General de SADOP Entre Ríos, lic. Alejandra Frank, junto a las y los representantes de los gremios AGMER, AMET y UDA. La audiencia se llevó adelante en la sede de la Secretaría de Trabajo y Seguridad Social en presencia de autoridades de la Secretaría de Trabajo y Seguridad Social, y los representantes del ejecutivo provincial y el Consejo General de Educación.
El gobierno provincial presentó una propuesta que consta de los siguientes ítems:
- Garantizar la cobertura contra la inflación, con una actualización salarial mes a mes, según el Índice de Precios del Consumidor (IPC) del mes inmediato anterior, hasta diciembre de 2025.
- La aplicación del índice propuesto en la cláusula anterior, será sobre la base de cálculo de marzo/2025, y una actualización de la base luego, en agosto/2025.
- Pago de una suma fija de $ 25.000 remunerativo y bonificable por docente (cargo o grupo de mas de 15 horas) a partir de los haberes de marzo/2025 a diciembre de 2025, para aquellos docentes que tengan 10 años de antigüedad o más.
- Respecto a FOPID y CONECTIVIDAD, se ofrece un aumento del 10.7 % de cada ítem en virtud de lo acumulado a partir de de los haberes de marzo/2025.
- Trabajar en un boleto docente con un 50 % de subsidio, con el compromiso de hacerlo lo más rápido posible.
- La presente propuesta reviste caracter anual, cerrando la vigente instancia de negociación salarial hasta el próximo año 2026.
La Secretaria General de SADOP Entre Ríos valoró la importancia de sostener el espacio de negociación paritaria y que la presente propuesta será puesta a consideración de los cuerpos de delegadas y delegados.
Se acordó que la respuesta de aceptación o rechazo de la oferta salarial presentada en el día de la fecha deberá ser comunicada el día viernes 28 de febrero.
